江门工厂这样配合可口可乐SGP验厂

SGP验厂现场应如何布置？ 一、生产现场布置 1.设备摆放：设备的摆放应合理有序，既要便于操作员工的使用，又要符合生产流程的顺畅性。每台设备都应有明确的标识，包括设备名称、型号、操作规范等信息。 2.物料管理：物料的存放要进行分类管理，不同类型、规格的物料应分开存放，并设置明显的标识牌。原材料、半成品和成品要分区摆放，避免混淆。 二、环保设施布置 1.废水处理设施：工厂应建立完善的废水处理系统，并确保其正常运行。废水处理设施要有明显的标识，包括处理工艺、处理能力、操作说明等信息。 2.废气处理设施：对于产生废气的生产环节，要安装有效的废气处理设备。废气处理设备要定期进行维护和保养，确保其处理效果。 3.固体废弃物处理区域：设置专门的固体废弃物处理区域，对固体废弃物进行分类存放和处理。不同类型的固体废弃物要分别放置在不同的容器或区域内，并设置明显的标识。SGP验厂审核的重点难点及解决方案。江门工厂这样配合可口可乐SGP验厂

SGP验厂审核申请文件资料 一、企业资质文件 1.营业执照：证明企业的合法经营资格。 2.税务登记证：显示企业依法纳税的情况。 3.社会保险登记证：证明企业为员工缴纳社会保险。 二、员工相关文件 1.员工登记表：记录所有员工的基本信息。 2.劳动合同：确保每位员工都签订了正式的劳动合同。 3.工时记录：详细记录员工的工作时间和加班时间，确保符合劳动法规定。 4.社会保险缴纳记录：证明企业按规定为员工缴纳了社会保险。 三、健康与安全文件 1.消防合格证：证明工厂符合消防安全标准。 2.灭火器材检查记录：定期检查和维护灭火设备的记录。 3.消防培训计划与记录：员工接受消防安全培训的记录。 4.安全主任资格证书：负责安全管理的人员需持有相关资格证书。 四、环保与安全文件 1.排污许可证：证明企业在排放污染物方面符合环保法规。 2.环保许可：相关的环境保护批准文件。 五、生产与质量文件 1.生产订单：记录生产的订单情况。 2.质量管理体系文件：如ISO9001认证文件，证明企业具备完善的质量管理体系。 六、社会责任相关文件 1.社会责任报告：企业履行社会责任的相关报告和证明材料。江门工厂这样配合可口可乐SGP验厂Coca-cola（SGP）验厂的供应商培训流程。

Coca-cola（SGP）验厂流程及等级划分 一、验厂流程 1.发起与申请：了解 SGP 验厂的具体要求和申请程序，申请新的工厂加入时需向客户提出验厂申请。 2.提交审核要求：由中间商或工厂向客户递交书面的审核要求。 3.审核准备：客户同意后，指定相关审核机构。 4.审核问卷与计划：审核机构收到审核费用后，向工厂发出审核问卷及确认函，工厂填写后回复。 5.实地审核：审核团队进行实地检查，审核团队还会与工厂员工进行访谈。 6.审核报告与认证：根据审核结果，审核机构决定是否颁发 SGP 验厂认证。 7.问题整改：如果审核中发现问题，工厂需制定整改计划，并在规定时间内完成整改。 8.持续改进和监测：完成认证后，供应商需持续改进和监测。 二、等级划分 1.绿色（0 分）：完全合规，无需进一步行动，有效期为三年。 2.黄色（1-7 分）：存在需要整改的问题，但问题相对较轻，需要采取整改措施并发送相关证据，有效期为一年。 3.橙色（8-27 分）：存在较为严重的违规问题，需要整改措施，并通知需要跟进评估，6 个月后重新审核。 4.红色（28 分及以上）：存在重大违规问题，需要采取纠正措施和跟踪评估，审核不通过，可能导致供应商资格被暂停或终止。

Coca-cola（SGP）验厂有哪些需要注意的地方？ 1.了解验厂标准：验厂标准通常涵盖法律法规、劳动权益、环境保护、安全卫生、质量管理等多个方面。 2.准备文件资料：确保所有必要的文件资料齐全、准确且更新及时。 3.确保合规经营：工厂需具备合法的营业执照和相关资质，遵守当地的法律法规和环保要求。特别要注意劳动权益方面，不得雇佣童工，劳动合同要合法完整并有效执行，工资和福利需达到当地规定标准，不存在拖欠工资情况，工作时间和加班要合规，保证员工休息时间。 4.重视安全卫生：提供安全卫生的工作环境，配备必要的防护措施和急救设施，确保不存在工作条件恶劣或使员工受伤的危险情况，消防通道畅通，消防设施完备且可正常使用。 5.建立质量管理体系：工厂应建立完善的质量管理体系，涵盖原材料采购、生产过程控制、产品检验等环节，确保产品质量稳定可靠，符合可口可乐的质量要求。 6.配合审核工作：在审核过程中，积极配合审核团队，如实提供所需信息和资料。对审核团队提出的问题和建议认真记录并及时反馈。审核完成后，接收审核报告，针对报告中的问题和建议，制定具体改进措施并实施。企业必看SGP验厂：流程、标准与意义。

SGP验厂审核是怎样进行的？ 一、审核准备 1.‌审核发起‌：通常由客户或中间商在申请新的工厂加入时发起验厂请求。 2.‌提交审核要求‌：中间商或工厂需向客户递交书面的审核要求。 3.‌客户同意与指定审核机构‌：客户同意审核并指定相关的审核机构进行验厂。 ‌准备文件与资料‌：工厂需要准备一系列文件和资料。 二、实地审核 1.‌审核前准备‌：审核机构对提交的文件进行评审，并通知供应商审核的初步安排。 ‌2.初次会议‌：在审核开始前，审核团队会与工厂管理层召开会议。 3.‌现场审核‌：‌观察设备与工作环境、‌检查应急计划与防范措施、‌审查文件记录‌、‌员工访谈。 三、审核后处理 1.‌末次会议‌：，沟通评估结果，讨论整改行动计划。 2.‌审核报告‌：详细说明审核结果和建议。 3.‌整改与复审‌：‌制定整改计划、‌实施整改措施、‌提交整改报告、‌复审。 4.‌颁发证书‌：如果工厂通过审核并获得认证，将获得相应的认证证书。 四、持续改进与监测 1.‌持续改进‌：获得认证后，供应商需持续改进和监测，确保符合SGP标准。 2.‌内部审核‌：企业需要定期进行内部审核，以确保管理体系的有效性和符合性。 3.‌管理评审‌：企业需要定期进行管理评审，对管理体系进行评估。SGP验厂文件资料准备清单。江门工厂这样配合可口可乐SGP验厂

Coca-cola（SGP）验厂：供应商的必备指南。江门工厂这样配合可口可乐SGP验厂

SGP验厂相关基础知识 一、验厂目的 1.‌确保合规性‌：验证供应商是否遵守所有适用的法律、法规和标准，包括劳动法、环保法等，确保企业在法律框架内运营。 2.‌保护员工权益‌：涵盖合理规划工时、提供福利待遇、落实工伤保险与社会保险等，充分保障员工言论自由权利，营造良好工作环境。 3.‌促进可持续发展‌：评估供应商在环境保护、节能减排等方面的表现，鼓励可持续发展。 4.‌提高产品质量‌：通过验厂确保供应商的质量管理体系健全，从而提高产品质量和客户满意度。 二、验厂标准涵盖内容 1.‌法律遵循‌：供应商必须遵循所有适用的当地和国家法律、条例、法规和要求。 2.‌劳工权益‌：关注劳工的权益保护，包括工资、工时、福利、工作环境等方面，确保供应商为员工提供合理的待遇和工作环境。 3.‌健康与安全‌：要求供应商关注员工的健康与安全，确保工作场所符合健康和安全标准，减少工伤事故和职业病的发生。 4.‌环境保护‌：强调环境保护，要求供应商采取可持续的生产方式，减少废水、废气、固体废弃物的排放，降低能源消耗，实现绿色发展。 5.‌管理体系‌：要求供应商建立完善的管理体系，确保企业运营的规范性和可持续性。江门工厂这样配合可口可乐SGP验厂