渠道建设目标分解,剥洋葱法,千斤重担人人挑,人人肩上有指标!渠道目标必须分解到每一个经销商及其每一名业务员。渠道建设不是业务经理一个人的事,调动经销商资源进行团队作业,比个人的事必躬亲更重要。由远及近:愿景→年度长期目标→半年、季度中期目标→月度短期目标→周目标,直到每个经销商、经销商的每一名业务,知道“现在”该干什么。由大到小:将大目标分解成小目标,再将小目标分解成更小目标,一直分解下去,直到每个经销商、经销商的每一名业务员,知道“个人”该干什么。渠道管理需要考虑如何利用大数据和人工智能技术。上海医疗企业渠道管理流程
其次就是良好的风评。打个比方,有一个女人很美,对你的主动接触都会积极的回应,但经过一番了解,好多人都说她是潘金莲转世,你还会认真与她交往,想要娶她为妻吗?我想正常人都会打退堂鼓吧。某个经销商规模挺大,人员挺齐备,销售渠道也挺通畅,但他经常拖欠厂家货款,找各种借口向厂家要资源、要支持,还经常退换货、扰乱市场秩序,那么我不建议将该经销商当成好选择对象。然后是经销商的零售能力。毕竟厂家选择与经销商合作,是希望通过经销商把产品销售到较终客户手中。安徽品牌渠道管理流程渠道政策应当清晰明确,以避免误解和矛盾。
应对渠道管理挑战的策略:1. 精确控制渠道成本,渠道成本的控制是企业实现盈利的重要一环。企业应通过成本效益分析优化渠道结构,简化分销流程并引入自动化和数字化工具提高渠道管理效率。同时,加强预算管理和成本控制意识的培养,确保渠道成本在可控范围内。2. 积极拥抱数字化转型,互联网的快速发展对传统渠道管理模式产生了深远影响。企业应积极拥抱数字化转型趋势,开发和利用在线渠道如社交媒体、电子商务平台等拓展销售渠道。同时整合线上线下渠道资源实现无缝的顾客体验提升品牌影响力和市场竞争力。
目标的牵引 危机感的催促:渠道管理的目标和现状检验,渠道,是经典的营销4P策略中的一个重要组成部分。渠道管理的工作是否有效,在很大程度上决定了整体营销策略的成败。不过这里的渠道管理内容没有多么高大上,主要来自本人多年来的工作实践,与正统的教科书相比少了些许严谨,而且主要面向的群体是市场的销售人员,适用的是采用经销方式且面向家庭用户的家居、建材等耐用品。希望有缘人看到后从中能有所启示,对未来的工作有所助益。渠道管理的目标是通过较有效的方式将产品送达消费者。
对你来说益处较大的渠道开发方式是挖掘竞争对手的经销商。这种此消彼长的效果,会让你的市场占有率有可观的提升。而且,操作同样产品的经销商,一般在工作中你都会有所接触,所以目标也比较明显。就好像有的笑话里讲的,追求有男朋友的姑娘,要比追求没有男朋友的姑娘更容易。因为你的竞争对手只有一个。不过挖墙脚虽然“爽”,但前提是你必须要比她的“现任”优良得多才行,这也是开发竞品渠道的难点所在。当然,还有一句玩笑话叫“没有挖不倒的墙角,只有不努力的小三”。渠道管理的关键是确保渠道伙伴的利益与企业目标一致。上海医疗企业渠道管理流程
渠道管理的成功依赖于对市场趋势的敏感性和适应性。上海医疗企业渠道管理流程
寻找理想渠道的途径,当你已经知道应该找什么样的经销商合作时,接下来要解决的问题就是怎样才能找到这些经销商。白雪公主这样美好的姑娘,也要在找到王子之后才能开启美丽的人生。那么对于家居、建材类产品的零售市场来说,可以通过哪些渠道找到合适的经销商呢?首先,如果你所在的公司曾经做过工程项目市场,那么你可以尝试从曾经合作过的工程经销商中筛选。因为我所在的行业,近年来的工程市场有一个明显的痛点,就是付款条件不好。一个不谨慎,很容易让经销商深陷资金链断裂的泥潭,所以有些经销商有转型做零售的意愿。上海医疗企业渠道管理流程