上海水泥行业扭矩倍增器出厂价

扭力倍增器使用方法和维护措施：提起扭力倍增器，可能很多人都表示不知所以，但是单从它的名字上就可以读取到一定量的信息，这是一个可以使得扭力大增的工具，是一种可以为操作者提高扭矩的装置，虽然提高扭矩，但是也不是无上限的，由于输出端功率并不会超过输入端功率，所以输出回转数低于输入端回转数，目前大多数产品一般都是通过行星齿轮实现扭矩倍增，一般能够放大5倍~125倍，最大输出扭矩可达5万Nm左右。一种用于紧固件拆装的扭力倍增器，包括有输入端转盘、输出端转盘、齿轮轴、行星齿轮减速机构、换向机构和固定架。从高张力齿轮条产生反作用力。上海水泥行业扭矩倍增器出厂价

扭矩倍增器的使用注意事项：（1）需注意配合的扭力扳手的扭矩值,请勿过载使用。（2）尽量保持扭力扳手驱动头、倍增器和被锁物同轴线对准。（3）尽量保持反作用力臂与抵挡物可靠的平面接触。（4）尽量保持反作用力与反作用力臂成直角。 （5）反作用力点应尽量远离倍增器，并在安三角区内。（6）基于安考虑，不容许使用双臂或平衡式反作用力臂。（7）要取下倍增器，先移去扭力扳手和拨动反回弹装置，切忌敲打。扭矩倍增器的保养 ：(1) 每年定期更换倍增器内部润滑油；(2) 请勿使倍增器外观受损。上海反回弹装置扭矩倍增器图片坚固的结构，容易保养，使用寿命长。

扭力倍增器是一种可以为操作者提高扭矩的装置，目前该扭力倍增器系列较大可输出扭矩15000N.m，较大放大倍数为28倍，使操作人员用较小力获得较大的扭矩，同时也保证了输出扭矩的精度≤±４%。扭力倍增器产品特点：采用高能行星变速机构作为主传动，体积小，重量轻，由于变速比大，输入较小力量就能产生很大的输出扭矩，反作 用支脚可360o任意调换位置；操作人员只需施加很小的力，即可得到1-28倍的输出力矩.配套扭力扳手根据传动比预置好扭力,达到相应的预紧扭矩，能自动发出讯号“嗒”的一声启动紧急信号，同时伴有明显的手感振动,从而轻捷的完成螺栓螺母的紧固拆卸工作。

在工业设备安装或检修时，紧固和拆卸大规格螺帽非常困难，尤其在操作者难以施力的环境中（如设备周围空间小；无法使用加力杆及各类敲击扳手或野外管路，铁路无电源等情况下），这一难题更为突出，本公司科研人员经过多年的设计研发生产国内外先进的力矩放大扳手，解决这一大难题。扭力倍增器使用方法：使用方法前提是选择正确的工具产品."扭力倍增器扭矩倍增器扭力放大器齿轮减速器力矩放大仪需要配合相应的力矩扳手使用!!";正确选择工具的"支点";了解扭力倍增器扭矩倍增器扭力放大器齿轮减速器力矩放大仪的工作原理;使用后的扭力倍增器扭矩倍增器扭力放大器齿轮减速器力矩放大仪请进行相应的保养;非专业人员请不要尝试进行拆装或维修。各式各样的反作用力臂可用于多变化的适用场合。

在保养上也有很多经验值得我们注意，每年定期更换倍增器内部润滑油是必须的，不要使倍增器外观受损，因为这有可能破坏反回弹安全装置。反回弹安全装置的优点是很明显的，如果发生意外的松脱，扭矩输入装置不会突然向操作方向回弹，能够保证操作者的安全；如果没有反回弹安全装置，往往需要确认扭矩装置360度的回旋中没有任何障碍物，因为障碍物会造成倍增器无法使用。从这些部件上可以看出，掌握了扭力倍增器的操作方法，就不会发生失误导致内部齿轮爆裂的问题了。本实用新型省力、方便，能在狭小的空间进行操作。工作效率高，电动、手动均可。铁路行业扭矩倍增器定制

根据用户要求可选择特殊的反作用力臂。上海水泥行业扭矩倍增器出厂价

设定拆卸螺栓的扭矩a、确认扭矩倍增器不会过负荷，而且可满足使用扭矩扳手拆卸每一个螺栓。b、依扭矩倍增器*大输出放大齿轮倍数来调整输入端*大的扭矩值。c、在输入端选择一个合适扭矩扳手(驱动方头)。 扭矩倍增器正确使用方法：1、旋动手把后真个电池盖，正极朝前装入2节5号电池，然后旋紧电池盖；2、短按“O/C”键，敞开电源，液晶闪现器字符全显，扳手初步自检，3秒后置零；3、单元选择，按“▼”选择所需的测量单元； 4、测量办法选择：按“M”键，选择“盯梢F”或“峰值H”方式；上海水泥行业扭矩倍增器出厂价

上海海塔机械制造有限公司坐落在武宁路955弄1号楼2406-2407室，是一家专业的冶金技术、机械工程、动力与电气技术专业领域内的“四技” 服务。销售机电设备及配件，金属材料，建筑材料，五金交 电，从事货物及技术的进出口业务，设备租赁。主导产品：1、螺栓工具；2、顶升工具；3、拉拔工具；4、剪切工具或其他 公司。公司目前拥有较多的高技术人才，以不断增强企业重点竞争力，加快企业技术创新，实现稳健生产经营。公司业务范围主要包括：液压扳手，千斤顶，拉马，拉伸器等。公司奉行顾客至上、质量为本的经营宗旨，深受客户好评。公司凭着雄厚的技术力量、饱满的工作态度、扎实的工作作风、良好的职业道德，树立了良好的液压扳手，千斤顶，拉马，拉伸器形象，赢得了社会各界的信任和认可。