国网河北省电力有限公司2023年招聘380人公告(***批)
(四)符合下列条件的,同等条件下优先给予考试资格:
1.在校期间成绩优异,综合素质高,获得校级及以上三好学生、***学生干部等称号。
2.取得相应专业的国家职业资格证书。
3.取得全国计算机等级考试三级及以上等级合格证书。
4.本科生全国大学英语四级考试成绩在425分及以上,研究生全国大学英语六级考试成绩在425分及以上。
5.***志愿应聘我公司的毕业生。
五、***批招聘安排
(一)网络报名自招聘公告发布之日起,符合招聘范围和招聘条件的应聘毕业生通过国家电网有限公司人力资源招聘平台报名,其他报名方式无效。报名截止时间为2022年11月25日,届时报名系统将自动关闭。 光伏电站运维技术工程师培训多久安排上班?冀州区品质职业培训价格咨询

国网河北省电力有限公司2023年招聘380人公告(***批)多年来,公司在服务经济社会发展、加快电力工业发展中不断成长壮大,走出了一条创新发展之路,先后荣获全国五一劳动奖状、全国文明单位、**企业先进基层党组织、电力行业技能人才培育突出贡献单位等称号,经营业绩位居国家电网有限公司前列。公司始终坚持以“重品德、重能力、重业绩、重贡献”为导向的人才成长理念,大力实施青年人才托举工程,着重为青年员工搭建广阔的发展平台。公司真诚欢迎***毕业生加盟,共同开创河北电力事业的美好明天!
二、***批招聘单位
(一)省会城市单位:电科院、经研院、建设公司、信通公司、物资公司、超高压公司、送变电公司、培训中心等业务单位,石家庄供电公司。
(二)其它地市公司:雄安新区供电公司、邯郸供电公司、保定供电公司、邢台供电公司、沧州供电公司、衡水供电公司。
(三)县(市、区)公司:公司所属县(市、区)供电企业。 桃城区项目职业培训费用政府专职消防员可以选择工作地点吗?

**文职管理、专业技术岗
**文职管理/专业技术岗一福利待遇
工资待遇一般工资水平为:本科确定为专业技术十三级,工资标准为9000元左右;
硕士研究生确定为专业技术十二级,工资标准为9500元左右;
博士研究生确定为专业技术十级,工资标准为11000元左右。
奖励工资:年度考核结果称职以上的,按本人1个月的工资收入每年发放。
(以上工资数据不含住房补贴、科研岗位津贴)
社会保险
用人单位及其文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法,参加所在地社会保险。**根据国家有关规定,为文职人员建立补充保险。平时看病享受社保待遇,**给予医疗补助;执行***任务期间**医疗。
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3.上传应聘附件材料。应聘毕业生须通过招聘平台及时、规范上传个人应聘附件材料,应聘附件材料文档数量不超过7个。应聘毕业生应确保应聘材料能正常打开、清晰显示,因应聘材料不能正常打开、图像不清晰或未按规范要求填报导致的结果由应聘毕业生本人承担。
(二)资格初审公司对应聘毕业生进行资格初审。通过资格初审的应聘毕业生,需进一步参加我公司资格复审(公司将通过招聘平台短信和站内消息通知)。未通过资格初审的应聘毕业生,不再另行通知。请应聘毕业生保持通讯畅通,及时接收招聘有关事项通知。
(三)资格复审通过资格初审的应聘毕业生,按照招聘平台短信通知要求,准备相关证件(书)原件参加资格复审。通过资格复审的应聘毕业生方可具备考试资格。
(四)招聘考试国家电网有限公司统一招聘考试的考试大纲及其它具体事项,请详见招聘平台中相关公告。根据**防控要求,具体招聘考试时间、地点另行通知。公司将在考试前1周左右通过招聘平台发布考试公告。 衡水市桃城区卫健系统2022年公开选聘57名临床医学类人才;

衡水市桃城区卫健系统2022年公开选聘57名临床医学类人才公告
(三)以下人员不在招聘范围
(1)机关工作人员;
(2)现役军人;
(3)曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
(4)正在受立案侦查或审查的人员;
(5)曾受到党纪政纪处分的人员;
(6)被开除**党籍的人员;
(7)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
(8)法律法规规定不得报考的其他情形人员。此次公开选聘临床医学类人才实行回避制度。回避关系包括中组部、人社部《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
四、招聘办法和程序
(一)报名。本次选聘实行网上报名、资格审查,每人限报考一个岗位。报名资格审核工作按干部人事管理权限由用人单位及其主管部门负责审核把关。信息发布网址:桃城区事业单位招聘考试网报名时间:2022年10月17日9:00—10月21日16:00。 承德县2022年公开选聘30名事业单位工作人员招聘对象?景县一站式职业培训价格咨询
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光伏电站运维技术工程师五、岗位职责:
(一)运维工程师
1、按时参加班组的安全活动和安全培训,学习安全操作知识,严格遵守安全操作规程和安全技术措施;
2、交接班前、后进行安全检查及各项数据核实;
3、认真填写各项记录,保证数据准确无误;
4、定期巡检以确保电站运转正常;
5、及时汇报异常情况,严格按照流程执行相关操作;
6、按照要求对电站进行日常的维护、保养和检修;
7、负责生产区域卫生;
8、完成领导交办的其他任务;
(二)值班长、站长:
1、负责电站的运行及检修管理工作,负责运行规程、检修规程的编制与执行管理工作;
2、起草光伏设备维护检修计划,组织生产人员安全有效开展维护检修工作;
3、负责组织电站运行人员管理与培训工作;
4、检查运行人员的记录和定期工作开展情况;
5、指导现场运维人员值班及操作;优化调整电站运行方式;
6、规范电站“两票”填写及操作,对电站异常、障碍、事故进行统计分析。
7、如站长不在,值班长代理站长的职责。
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衡水道源人力资源管理咨询有限公司是以提供就业培训,学习指导,企业咨询,商务服务内的多项综合服务,为消费者多方位提供就业培训,学习指导,企业咨询,商务服务,公司位于尚城国际2幢601号,成立于2015-11-05,迄今已经成长为商务服务行业内同类型企业的佼佼者。衡水道源以就业培训,学习指导,企业咨询,商务服务为主业,服务于商务服务等领域,为全国客户提供先进就业培训,学习指导,企业咨询,商务服务。将凭借高精尖的系列产品与解决方案,加速推进全国商务服务产品竞争力的发展。