金乡县针对外包作业风险高、问题频发的痛点,专门为园区承包商人员开设安全“夜校”,利用晚间时间开展针对性培训,既不影响企业正常生产,又能高效提升外包人员安全意识。目前已开展6期培训,惠及1500余人次。工智道系统内置了化工行业通用安全知识、企业专属安全规章、作业区域风险及防控措施、应急处置流程等标准化课程体系。承包商人员可随时随地在线学习,企业也可根据自身生产特点自定义上传专项培训内容。考试环节采用智能组卷模式,培训考试中植入人脸识别功能,杜绝代学。工智道正在帮助化工企业将安全培训从“一时一地的活动”升级为“随时随地可开展的常态化能力建设”。通过工智道,收集承包商满意度反馈,驱动内部管理流程改进。智能承包商管理移动端创新

嘉兴港区还建立了承包商全生命周期管理流程,从事前资质审核,到事中作业监管,再到事后信用评价,形成闭环管理。园区推行承包商分类管理举措,管理人员、一般作业人员、特种作业人员身着不同颜色的反光背心,身份一目了然,通过严格的背心发放、回收与穿戴考核机制实现人员管控。2025年,园区组织承包商培训22场次,覆盖726家承包商、1533名负责人及班组长。工智道系统将这一全生命周期管理理念深度融入产品设计——从承包商的准入资格审查开始,系统将企业资质、人员信息、过往作业经验等资料纳入统一管理平台;在作业过程中,系统实现培训、作业票办理、隐患登记、违章记录的全流程线上化;在项目结束后,系统基于多维度数据自动生成绩效评价报告。每一个环节的数据都被系统自动记录和关联,形成承包商的完整数字档案,为企业的管理决策提供了坚实的数据支撑。承包商管理指标体系通过工智道,将承包商从管理对象转变为价值共创的合作伙伴。

丰喜化工公司于2025年对承包商管理系统进行了优化升级,新增了承包商入场审批、外委人员培训、外委作业过程监督等功能,覆盖了承包商管理全生命周期。系统支持与双重预防机制信息化系统、特殊作业许可与作业过程管控系统、教育培训系统、人员定位系统信息共享,并将管控信息上传至公司安全生产信息化系统。工智道承包商管理系统同样支持与企业ERP、OA等内部系统的集成,也支持与监管平台的数据交换。这种集成化的管理方式,打破了企业内部的信息孤岛,更让企业能够从全局视角审视和优化承包商管理策略。工智道正在帮助化工企业打破系统之间的壁垒,让数据在各个环节之间自由流动,让管理从“各自为政”走向“协同共治”。
工智道AI近期对承包商管理系统进行了深度升级,聚焦资质证书智能识别与主观题自动判卷两大功能。在资质证书管理方面,传统模式下单份人员资质上传耗时2到5分钟,按每人3份资质计算,单人次信息录入需6到15分钟。工智道AI实现了全类型自动识别,支持20种以上资质证书类型,提取证书名称、操作项目、有效时间和复审时间等6项关键字段,识别准确率达99%以上。系统还支持跨库实时核验,一键完成证书信息提取与记录,同时智能识别并标记“操作项目不匹配”“人员姓名不匹配”等异常问题。工智道始终相信,AI的价值不在于“炫技”,而在于解决管理中那些看似不起眼、却极度消耗人力的实际问题。利用工智道,可在高危作业前对承包商团队进行线上安全技术交底。

工智道系统支持与企业ERP、OA等内部系统的集成,也支持与监管平台的数据交换。这种集成化的管理方式,打破了企业内部的信息孤岛,更让企业能够从全局视角审视和优化承包商管理策略。在作业现场,系统通过与企业视频监控系统、人员及车辆定位系统的深度对接,实现了对承包商作业现场的实时可视化监控。丰喜化工公司投运的承包商管理系统新增了入场审批、外委人员培训、外委作业过程监督等功能,覆盖了承包商管理全生命周期,支持与双重预防机制信息化系统、特殊作业许可与作业过程管控系统、教育培训系统、人员定位系统信息共享。工智道正在帮助化工企业打破系统之间的壁垒,让数据在各个环节之间自由流动,让管理从“各自为政”走向“协同共治”。系统内置合规性检查点,自动校验承包商资质与项目要求是否匹配,从源头控制风险。质量追溯承包商管理技术演进
工智道建立承包商质量安全保持期管理,延伸其安全责任时间线,保障项目长期可靠。智能承包商管理移动端创新
2025年2月,山东淄博正拓气体有限公司发生一起气体闪爆事故,造成2人死亡、1人受伤,直接经济损失380万元。经调查认定,该事故是一起因压力管道使用单位对压力管道日常检查、维护保养不到位,雇用无资质施工队伍违规带压密封堵漏作业导致的一般生产安全责任事故。这起事故再次警示我们——承包商资质审查的疏漏,可能带来无法挽回的生命代价。工智道承包商管理系统在准入环节构建了多重防护:系统将承包商准入所需的企业资质、人员信息、过往作业经验等资料纳入统一管理平台,承包商可在线提交相关材料,系统按照预设标准自动完成初步审查。通过工智道的智能准入机制,企业可以从源头筛选出符合安全要求的合作方,避免“无资质施工”的悲剧重演。智能承包商管理移动端创新