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职业泽沃心理系统

来源: 发布时间:2024年07月21日

泽沃心理智能版zisha风险因素评估量表

ZISHA风险因素评估量表(NGASR)的英文全称是Nurses' Global Assessment of Suicide Risk Scale。这个量表是专为评估个体的ZISHA风险而设计的,包含了多个与ZISHA风险相关的评估条目,并通过具体的评分标准来量化个体的ZISHA风险。NGASR已被大范围用于临床实践中,特别是在精神疾病患者的ZISHA风险评估中。其设计原理基于ZISHA风险的多元性,通过综合评估多个风险因素来提高评估的准确性。此外,NGASR也经过了多次的翻译和检验,以确保其在不同文化背景下的适用性和准确性。NGASR在多个国家被大范围使用,并且信效度得到了认可。例如,其Cronbach's α系数为0.667,与MINIZISHA分量表(MINI Suicidality Subscale)总分的相关系数为0.818(P<0.001),表明其具有较好的内部一致性和外部效度。 泽沃心理的智能测试报告是千人千面的。职业泽沃心理系统

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泽沃心理:学习效率自测量表

学习效率自测量表(Learning Efficiency Self Test Table)是一种用于评估个人学习效率和识别潜在学习问题的工具。它通常包含一系列的问题或陈述,旨在衡量个人在学习过程中的各种方面,如学习态度、学习习惯、学习方法和学习情绪等。从而充分、完整的挖掘学习中影响效率提升或不足的因素所在,是连续性观察、分析学习问题的有效工具。

学习效率自测量表共分为14道测试题目。分别针对:学习兴趣、学习意志、学习计划、课前预习等日常学习过程中的问题予以检测。每题根据实际的状态,分别设定4种学习的状态,测试中根据自身情况,选择接近的答案。评估原则:所有答题依据总分值评定学习效率状态,分值区间为-56分—98分之间,依据不同的分值,分别对应到:学习效率高、学习效率较高、学习效率一般、学习效率低四种基本状态。同时,为更好的辨析影响学习效率的情况,本测试报告中针对构成学习效率状态14种学习情况作出详细解析,并按照实际分值的情况,界定为:良好、较好、较差、极差四种不同的状态进行阐述。 创新的泽沃心理专业心理测试服务泽沃心理专注于打造全新的心理测评服务。

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泽沃心理:情绪类型自我评估测试

情绪是对一系列主观认知经验的通称,是人对客观事物的态度体验以及相应的行为反应,一般认为,情绪是以个体愿望和需要为中介的一种心理活动。而每一个人因为自身的思维、意识以及成长环境的影响,会形成不同的情绪反应特征,而这种不同的情绪状态特征,将直接影响到生活、事业的方方面面。情绪类型自我评估测试量表(Emotional Type Self Assessment Test Scale) 主要针对个体在、不同环境、关系以及心境下的反应、状态研究,评估个体的情绪状况特征。

情绪类型自我评估测试量表共30道测试题。每道测试题分别有三个答案,测试过程中,测试者根据自己一段时间内的主要习惯,选择接近个人状态的答案。三个答案分别对应1分、2分、3分三个分值。计分原则:本测试采用累计计分原则,测试者各答题所计分值累计相加即为总分。总分区间为30-90分。不同分值区间对应不同的情绪状态类型。分别为:理智型情绪、平衡型情绪、冲动性情绪三种。

泽沃心理版九型人格测试

九型人格测试的历史可以追溯到古代,它起源于一种有着2000多年历史的古老学问。初期,这种学问在印度西部被研究出来,后来由苏非学派所传承。然而,九型人格测试真正的现代形式是在20世纪逐渐形成的。在20世纪初,哥济也夫(G..I.Guardjieff)首先将九型人格学说传入西方,并用它来阐释人类的九种特质。然而,真正将这套学说发扬光大的是艾瑞卡学院的创办人奥斯卡伊察索(OscarIchazo)。他宣称九型人格学说是他在1950年代旅行于阿富汗,由苏菲教派里所学得。伊察索将人类的九种需求放进九型人格学说中,并将这套学说作为人类心理训练的教材。随后,在20世纪60年代,奥斯丁·奥尔逊(DonRichardRiso)和罗恩·哈德(RussHudson)基于奥斯丁的研究和灵修实践,进一步发展了九型人格理论。他们将九型人格系统与基督教修行相结合,提出了九种基本人格类型的概念,这些类型反映了人们对世界的不同感知方式、动机和行为模式。 泽沃心理提供专业版SCL90症状测评。

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泽沃心理:自信心评估测试量表

自信心是一种反映个体对自己是否有能力成功地完成某项活动的信任程度的心理特性,是一种积极、有效地表达自我价值、自我尊重、自我理解的意识特征和心理状态,也称为信心,自信心的个体差异不同程度地影响着学习、竞赛、就业、成就等多方面的个体心理和行为。自信心评估测试量表(Self Identity Test Scale)通过被测者对自我的评价,生活状态以及人际交往中的行为态度标综合表现,对个体的自信心程度进行评定。

自信心评估测试量表共14题。主要通过针对被测者的自我感受、生活状态、行为态度三个大的层面,对个体的在现实生活中的部分心理反进行评估,以反应个体对自我的认知状态及相应的情绪、态度及行为情况。该测试每个题目包含三个答案,答案为三种不同的心理反应类型,并根据不同类型的自我认可情况分别计分为1分、2分、3分(分值越高越强)。评估标准:总分计算为累计式计算方式,总分区间为14-42分(实际分),不同分值区间对应不同的自信心程度。其中14-21分为低水平自信;22-32分为一般水平自信;33-42分为高水平自信。各个因子分根据实际分值情况,以因子实际总分判定逻辑为标准,同样分为较差、中等、较好三种反应自信心的状态。 泽沃心理的特点是准确的分析报告。创新的泽沃心理有什么意义

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泽沃心理:中学生心理健康量表

中国中学生心理健康量表(MSSMHS)是由我国心理学家中科院心理所王极盛教授根据我国中学生的文化特性与行为习惯编制的心理健康量表。属于症状取向的心理诊断量表,旨在对中学生的心理问题或心理障碍进行检测。该测试共有60个必答题目,评价10个中学生常见的心理问题,它们分别为强迫症状、偏执、敌对、人际关系敏感、抑郁、焦虑、学习压力感、适应不良、情绪不稳定、心理不平衡。是一种用于评估青少年心理健康状态的量表。量表主要用于对青少年的常见的心理问题进行筛查,发现青少年负面心理问题的发展趋势(整体结构类似SCL90),并综合评估心理的健康状态。

量表包含的60个项目,每个题目后边都有五个等级供你选择。分别按照对应不同程度的心理状态。在实际使用过程中,中学生对于程度的辨别存在一定理解的困难,因此将原量表中的答案,按照学生便于理解、状态性描述方式进行阐述,分别对应为:无、偶尔、有时、经常、一直如此五种答案。调整后,可能与原答案描述内容有所误差。 职业泽沃心理系统

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