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电力交易员培训就业一、招生人数及要求1.招生人数：30人男女不限2.年龄：18--35周岁3.学历要求：大学专科毕业（含在读2026年毕业生）。4.专业要求：机械类、电力类、电气工程类、能源动力类、自动化类、市场营销类、计算机技术类、工商管理类、经济管理类、金融学类、数学类、运筹学类、会计学类等相关专业优先；5.能力要求：视觉、听觉能力正常一定的逻辑思维能力和计算能力一定的分析判断能力良好的表达沟通能力。二、培训课程1.主要理论模块：电力市场政策解读；电力现货与中长期交易机制；新能源交易与碳市场联动机制。2.技能实操模块：电力交易平台操作；数据建模与算法应用；交易案例分析与沙盘演练。3.职业认证模块：电力交易员国家职业标准解读；中电联电力交易员中级证书考试辅导。三、就业薪资就业方向：电力交易机构（如河南、山西、河北电力交易中心）发电集团交易中心发电厂（场、站）、虚拟电厂、售电公司电力交易岗就业单位性质：国企、央企、上市公司、民企。合同性质:直签劳动合同、就业地域；以省安排就业（市区）工作时间：早上8：30--11:30下午：14：00--18：00（双休）薪资待遇：起薪8000-15000元/月+绩效专业交易员年薪可达30万以上按国家规定五险一金。衡水报考中医经络调理师一站式服务！衡水辅助一站式哪家好

人力资源管理师一级报考条件1、连续从事本职业工作19年以上;2、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上;3、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。二级报考条件人力资源二级证报考条件(具备以下条件之一者)1、连续从事本职业工作13年以上;2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上;3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上;5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上;6、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;7、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

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风电运维工程师（现在储备，年后入职30人）招聘要求：19-33岁，中专机电，有低压，登高和高压的人员。转正后综合薪资7000-10000元及以上入职缴纳六险一金,提供住宿，工作3个月休10-15天报销休假期间往返路费，包括路上的住宿和餐费，有高温补贴等各种福利法定节假日200-300元/天，各种节假日均有福利及年终奖金。工作地点：山东，河北，天津如：招聘：光伏值班员要求：年龄33周岁以内，大专及以上学历，风电、机电相关专业，具备相关工作经验优先考虑；薪资福利：综合薪资5000-8000每月、缴纳六险一金、包吃住、有高温补贴、加班补助、带薪年假、每年定期体检；工作时间：排班制、上22天休8天、8小时每天、可以集中调休；工作地点：山西忻州。

一级建造师是什么一级建造师是建设工程行业的一种执业资格，有了这个资格证书之后，才可以担任大型工程项目经理一职。一级建造师是什么?也只有符合条件者在报考一级建造师考试之后，并且顺利通过了考试才可以获得相关部门颁发的资格证书，从此开始持证上岗担任相应的工作。一、一级建造师的定义一级建造师是指的获得了一级建造师资格证书的人，也具有考取了这个证书之后，才可以具备担任大型项目经理的条件。一级建造师考试科目有四个，参加考试者，必须要在两个考试年度之内，顺利通过四个科目的考试，便可以获得建造师的证书。二、一级建造师的工作职责1.在平时的工作中，要负责施工组织计划方案的制定与执行。2.还要根据不同的工程项目的情况，组织项目班子并负责管理以及安全和质量方面的工作。3.组织设备施工和项目的进度落实，以及和甲方还有监理的协调以及沟通工作。一级建造师是一个比较有难度的考试，也只有通过考试者，才可以获得一级建造师证书，从而持证上岗，承担起相应的工作职责。消防设施操作员工作学习一站式服务！

销员证书考哪些科目共5大模块——基础理论、商务技能、商务礼仪、法律法规、职业道德，设35个课程——《市场营销组合》、《关系营销》、《交叉销售》、《数字化整合营销》等。营销业务技能：共5大模块——营销分析、营销策划、产品销售、客户管理、团队建设，其中：高级营销师22个课程——《市场预测》、《制定营销规划—市场定位》、《制定销售人员战略规划》等。营销师21个课程——《产品策划》、《网络营销策划》、《渠道策划》、《销售人员的绩效考核》等。助理营销师22个课程——《制定营销计划》、《中间商激励和窜货管理》、《处理客户异议》等。高级营销员20个课程——《报价和谈判策略》、《客户服务质量分析和提高》、《制定区域市场计划》等。营销员19个课程——《报价原则、技巧和方法》、《了解市场调查》、《售前售中售后服务》。

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生涯规划师报考条件1、学历要求。报考学生生涯规划师目前是没有学历要求。生涯规划师服务对象是学生，因此只有两类机构才有可能，一个教育机构，一个学校单位。前者如果你有那个能力，能够考过生涯规划师并取得证书，学校单位学历更不用说。2、学习能力。在取得学士生涯规划师资格证书之后，生涯规划师需要通过教学、咨询辅导等方式去辅导学生进行生涯规划，由此可得，想要报考生涯规划师的人要有一定的学习能力，才能将学习所得转化教导学生，使得学以致用。3、职业要求。从生涯规划师的性质和服务对象来说，学马教育建议报考学生生涯规划师的对象尽量是心理健康老师、学习各个学科老师、班主任，教育机构的老师，从事高考志愿填报工作的教育者，企业HR等，这些人群学习生涯规划知识的实用性比较强，能够结合自身工作岗位发挥比较大的能力，为工作带来较大的帮助。衡水辅助一站式哪家好