浙江公司趣味运动会团建

趣味拓展是近几年来企业新兴的一种企业文化活动。企业趣味拓展把成员从日常繁重的工作中解脱出来，让成员彻底抛弃工作中的压力，让快乐不再压抑，将信心从此增强，把力量悄悄凝聚。企业趣味拓展兼顾了趣味性与团队性。即竞技、娱乐、健身等综合于一体的全新趣味训练活动，激发员工团队协作、敢于拼搏，永争第  一的精神，玩中享受快乐，欢乐中得到收获。玖九团建趣味活动策划---根据趣味体育为依托结合休闲运动与传统体育与体验式训练相结合，开发出新颖、观赏性强，道具创新独特、面壮观、内容丰富多彩，运动量适宜的趣味活动项目，我们将运动、娱乐和企业文化三大元素融为一体，展现全新团体活动与现代企业文化活动！超级障碍赛项目由4组充气道具组成。浙江公司趣味运动会团建

通过新颖创意的环节、丰富有趣的水上活动游戏设计，很大程度娱乐参与者。运动会内容形式新颖有吸引力、有参与性和趣味性，赛规则简单，操作难度不高，高度安全性。区别于传统的运动会方式，参加者易于接受，将心驻入，为活动添色彩；趣味运动会具有丰富的互动性。由于它的比赛规则简单和比赛的安全性，在比赛过程中参赛者和观众进行真正的互动，让观众也真正参与其中，为自己的代  表队加油呐喊，让参赛者在大家的鼓励中取得更好的成绩，同时活动的拉拉队，也增强了集体荣誉感。企业趣味运动会兼顾了趣味性与团队性。即竞技、娱乐、健身等综合于一体的全新趣味训练活动，激发员工团队协作、敢于拼搏，永争第  一的精神，玩中享受快乐，欢乐中得到收获。奉贤区趣味运动会 入场趣味运动会可以增加人们的身体协调能力。

团建又称作Teambuilding，可传递企业价值观、增强企业凝聚力、提升员工认同感。对于企业来说，好的团建活动非常有必要，新员工、新领导加入团队，团建可以让他们更快的融入环境，了解团队也增加归属感；一个本就团结互助、有凝聚力的团队在团建后能更加团结更有凝聚力，他们可以在团建中看到彼此在工作中看不到的一面和性格，也能发掘彼此的擅长与短板；初创团队可以彼此熟悉，打破隔阂。但是很多时候是团建的钱花了，目的没达到，还满满的吐槽......这往往是组织者只考虑了上司的看法而忽略了员工的体验感，有些甚至把团建放在休息日（emmm是我我也翻白眼），还有那些团建项目爬山死命运动的，怎么狼狈怎么来，有考虑过员工感受嘛？本来团建是为了增加凝聚力和放松，结果搞几次员工都离职了。成功的团建是既让员工在团建中能够增进彼此了解与沟通，也能让员工觉得每一次团建都是公司的一次福利，增加对公司的好感和归属感。特别现在企业主力军都是年轻的90后，轻松愉悦不漏痕迹的团建才能“俘获”员工的心。

 装满了水的气球有多大的威力呢？要想了解就必须亲自体会一下，你要利用你的投射技巧，使用水球攻击对手，打败他们。面对炎炎夏日，水球大战无疑是一场为消暑而存在的活动。在水球大战他们分别用装满水的气球炮弹来攻击对方。水球在空中划出一道美丽的弧线，落在人的身上，瞬间水花四溅。炎炎夏日，热火朝天的游戏，四溅的水花，清凉如许。在水球大战中，大家放下自己的防备，回归本真的自我。不止可以消暑降温，还能让我们在轻松欢乐的氛围中将烦恼抛在脑后，在玩笑中收获纯真的友谊。趣味运动会可以增加人们的自我挑战意识。

趣味运动会相对于专业的运动会的，具有参与度高、互动性强、趣味性强，对体育技能要求低等特点逐渐被大众所熟知。且因为其互动性强，逐渐发展成为广大企业的新员工融合，团队建设的利器。但是，相对传统的聚餐、K歌，趣味运动会对于组织者的要求更高。因为一场趣味运动会是否成功，跟其项目设置、活动主持人的串场等息息相关。那么现在我就着重介绍几个趣味运动会的经典项目，给各位为了策划趣味运动会而抓耳挠腮的hr小姐姐一个参考。龟兔赛跑项目还是不错的。南通亲子趣味运动会活动方案

让团建气氛嗨起来，有我们在告别尬场。浙江公司趣味运动会团建

珠行万里这个游戏是通过共同传递一个圆球，让大家感受团队间有效的配合、衔接以及自我控制能力。为了让大家懂得工作中为了共同的目的以及团队的责任感，每个人都要做好自己的环节。人数不限，少则几个人，多则上百人都能玩，根据人数的不同可以有不同的规则。每队的所有队员一字排开，每人手持一个PVC管，其中一名队员在起点处放置乒乓球或高尔夫球，把球由起点通过PVC管运送到指定终点，队员需要交替续接管道的长度，中间球若掉落，则重新开始，每根PVC管的两端不能重叠；在规定的时间内，记录运送球的数量作为成绩。浙江公司趣味运动会团建