为什么公司要团建啊?团建的作用到底是什么?团建就是X脑的过程,上了我的船肉体和精神都要归我。同频才能同流,同流才能交流、交流才能交心、交心才能成团队我的理解是任何具有团队建设意义的活动都可以称为团建,比如公司集体的旅行、拓展(不仅限于基地的那种)、聚餐、玩游戏等等。简单的说就是团队一起做的有利于团队精神层次正向发展的活动都可以称为团建~团建是让新人快速融入团队,让团队成员更深认同企业文化的一种有效途径。没有哗众取宠,也没有吐槽,去欺骗大家的感情,更没有语不惊人死不休。适合年轻人的新潮团建方式。湖州CS团建定制
第四个维度啊,是构建团队的成长体系,大家去思考一下,一个团队是在乎短期的绩效奖金,还是在乎中长期的团队及个人的成长氛围更容易好一些。如果你在乎团队及个人的成长,你团队内部授权体系是什么样的,员工有没有主导项目的机会?第二个,有没有容容错的机制,员工犯错了,员工再去做一些创新,或者说做一些新的任务的时候,他犯错了,有没有一些容错机制?再一个。授权以后有对应的容错机制,在员工实际的工作过程,主管有没有对应的辅导和支持?第五个维度啊,是构建走心的团建活动。就拿生日会来举例吧,你是买一个蛋糕让大家一起唱生日歌、许愿、吹蜡烛、切蛋糕、吃蛋糕,还是像阿里巴巴一样,每一场生日会都要创造让员工难忘和感动的瞬间?只有员工能够感受到团队及公司对自己的用心,自己对团队和公司才会用心。团建不是目的,通过团建改善组织氛围也不是目的,建立良好的组织氛围,获得更好的绩效和提升组织能力才是目的。阿里巴巴有句土话的团建是带领员工打胜仗。所以所有的团建一定是基于企业和团队当下的问题现状,围绕问题,我们要设定团建的目标,围绕目标,我们要去研究、分析受众,再来策划和设计。 拈花湾部门团建机构公司举办团建的主要目的是什么呢?

目前团建的需求量有点大,有不少朋友只知道团建要场地,要炒热气氛,但不知道要怎么做。
玖九团建赶紧给大家整理出一份团建需求,为大家科普一下团建的意义、团建的类型和团建的内容!教大家办一场能让老板和员工都满意的团建~
团建的意义:1、缓解压力:平时工作让身心疲劳,员工和老板都要放松身心;2、提升士气:工作久了难免出现士气低迷的情况,趁机鼓舞;3、拉近关系:气氛活跃时,拉近员工关系/老板和员工的关系。
旅行式团建预算较高的公司,会选择旅行式团建,带着员工出去玩。国内外游也很火热。缺点:预算高、花费时间长,少则一天多则数天。
活动式团建:选择一个景点或是开阔的场地,策划几个户外活动,例如趣味运动会。水球大战、真人CS、露营攀岩等。缺点:受天气制约,大热天不想出门,下雨天活动泡汤。
都说夏季高温,能约你出去的都是生死之交‼️那炎炎夏日,公司要团建怎么办呢?担心晒黑又担心活动效果不好的hr看这里!这些活动,吹着空调在室内即可进行Hr快来抄作业吧!
音乐类团建:1、杯子舞伴随轻快的音乐,全员跟着节奏,舞动手中的被子,拍、翻、转、扣等,培养团队默契,增强团队的凝聚力!2、非洲鼓扮成非洲人的造型,跟随老师学习非洲鼓的打击方式,伴随原始而粗狂的鼓声,氛围热闹非凡,培养团队默契,激发团队斗志,增强鼓舞人的力量。 炎炎夏日,公司要团建怎么办呢?

指压板。项目介绍每支队伍进行抽签,抽中多少点数,即必须保证有多少只脚站在指压板上,完成任务用时短的团队获胜。活动目的;1.通过队长指导,完成高难度动作,获得团队信心和能力感;2.锻炼组织能力和协调沟通能力;3.特殊挑战可以打破定式思维,激发创造性思维。
指压板接力。项目介绍指压板趣味拓展项目是一种以趣味性为主的团队挑战赛,借助于指压板道具,在指压板上面完成一系列连贯的挑战闯关项目;背或抱队友跑步循环接力,每队选出一名队员作为其他队伍的拦路虎,不同位置设置不同障碍物(如跳绳、拦路桩、平板支撑等等),一名队员通过后,该队队员配合协作夹爆一个气球,则停止计时,依据时间记积分为10分、8分、6分、5分等。活动目的;1.活跃团队气氛;2.促进团队合作;3.加强团队有效沟通;4.提升团队之间的领导和领导艺术。 有创意-有活力的公司团建活动策划-有效提升团队凝聚力。徐汇区公司团建定制
公司举办团建活动的主要目的是锻炼团队凝聚力;湖州CS团建定制
合力筑塔。项目简介:一个团队可以做成的事有很多,那何尝不来试一下这个合力筑塔呢?大家一起拉紧绳头来控制塔钩移动,用塔钩将一块块塔吊起来。按照培训师分发的任务书搭好模型。简单来说就是根据人数在塔钩处系上足够数量的绳索,在所有人的控制下一起吊起相应的基础版块,并摞起来就能获胜啦。项目成效:1、团队协作起来,分工互补,统一指挥、统一口令、统一行动,同一条心;2、团队成员在执行团队任务中发挥创意;3、每个组员都能扮演好各自的角色,为完成团队任务做出贡献;4、团队的成员们认识到参与的重要性。
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