舞动泡泡龙:舞龙是能体现领导力和团队协作的项目,更能充分展示团队的精,气,神,韵。泡泡龙气球舞龙创意团建,相较于传统舞龙,流程更简便。要用自己的双手,用五颜六色的气球制作出我们自己的心目中完美且创意十足的泡泡龙,将自己的团队文化、企业文化的精髓融入的设计理念制作一条泡泡龙,并以此龙参加Z后的舞龙比赛。汇通天下剧本杀:每个队伍需要前期进行战略规划和布局,选择自己队伍的方向和人员,在全范围探索各个任务点并在点位100米范围内抢占任务点,即可获得代 表该任务点的地块。任务类型多种多样,可根据实际场景设定任务,任务内容涵盖心脑体、美景、美食、景点知识、趣味拍照等。玖九团建专注致力于团建拓展行业,为客户定制各类团建方案。宁波公司主题团建年会

疯狂过山车:这是一个极富想象力的团队项目,此项目能否成功取决于团队共享信息,知识,设备和资源的努力。要求团队一起工作,以少的资源获取多的回报。本课程对团队的工作效率,创新,沟通,大局观,时间和资源管理提出了很高的要求。多米诺骨牌:学员按照定稿图纸,一起堆出定制化的图案。在推倒第一张牌后,其余骨牌发生连锁反应,依次倒下,形成一幅新的图案,变化万千,十分酷炫。在多米诺运动的无穷魅力中,增强团队的凝聚力, 营造一个信任、 合作、鼓励、支持、理解的团队氛围。 无锡定制主题团建年会盘点近年火的主题团建活动攻略。

对于团建简单的说玖九体验式团队建设对团建的理解是这样的:团建的本质是以经过设计具备内在融通的活动为承载体而进行的一系列的有针对性的团队熔炉和凝聚的一种特定的行为动作。它不是简单粗暴的魔鬼训练,也不是苦大仇深的体能拉据,它应是一种有深度、有温度、有体验度的三度融合与交织。团建,经营的角度讲它是一种企业运营和管理的一种侧面柔性强化。很多时候我们不能把它当成药,用来角色化的当成了企业治病的医生。更应该把它当成保健品,它的能量是可以让企业的肌体保持强壮,提高免疫,而不是百毒不侵。客观的讲,企业所有的问题根结源头是起源于内,外现出来也是”冰冻三尺非一日之寒“!团建,从个体的角度讲它是职场中的一味释压剂,它其实是营造了一个非办公环境下的相对更开放的场域来去帮助伙伴们去柔化个体在组织中的良性链接从而形成对我到我们的共系的认知趋同和行为同步。
王 者吃鸡:这是一个基于当下流行的互联网游戏背景所开发的团队活动。活动开始时所有玩家都一无所有,需要每个人通过手机在作**内搜索并拾取各类装备资源。通过团队策略配合,击败敌军后可抢夺对方资源。学员需要随时关注不断缩小的安全区域,若受伤及时用拾取的药品补 血,小心四周埋伏的敌军。努力生存到Z后的队伍,赢得胜利!实景还原真人吃鸡的游戏体验,让玩家能体验真实战场环境下才能激发出来的勇气、信念、谋略、战友情。增强团队凝聚力,放下键盘,零距离接触大自然及真实游戏队友。【点出激情 “棒出风采”】棒球主题团建。

团建的五个维度:1、情景场景维度;2、情感交流维度;3、共同经历维度;4、被满足维度;5、团建活动价值维度。我们任何一个团队,团建我们都可以从这5个维度去评估、打分和评判,这次组织的团建到底好不好,适不适合自己的团队。当然我们也可以反过来去评估自己的团队,从五个维度,五个角度去评估,评判团队,我们那个方面比较差,缺失了什么,少了点什么,进而有针对性的去团建,相信会取得意想不到的效果。如果你觉得写的不错,赶快分享给你的HR/BOSS,来找我吧~您刚好需要,我们刚好专业!皮划艇主题团建,给你一个激情炫酷水上运动团建!无锡定制主题团建年会
主题团建活动哪家好?宁波公司主题团建年会
鱿鱼游戏:结合剧中的场景设置及游戏玩法,举办一场现实版的“鱿鱼游戏”主题团建,让企业团队感受不一样的刺激和惊心动魄,考验团队的智力/勇气/团结的拼博力!展示各自的特长,并肩作战,让彼此沟通,了解。经典有趣的游戏项目,激发学员的好奇心和战斗力,一次次挑战自我极限,激发自我潜能。戈德堡挑战:挑战戈德堡主题团建活动需要团队所有伙伴制作一个戈德堡装置,使用超过50种道具完成一个巨型的能力传递反应机械,终将一个很小的能量放大到推到一面代 表团队目标的杯墙!在戈德堡的反应过程中需要体现公司的企业历史文化元素。斯巴达勇士:斯巴达挑战赛让团队成员都能深受斯巴达挑战赛的精神所鼓舞,在企业团队工作中做出更好的成绩。根据企业团队实际参与情况,合理设计路线与挑战障碍,将着重从“团队”出发,磨练团队意志,打造团队精神。宁波公司主题团建年会
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