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北京阅读激励效果

来源: 发布时间:2023年10月24日

 通过赏识激励学生阅读:在课外阅读中,教师,尤其是家长都要赏识学生获得的阅读成果,也要帮助学生总结自己的阅读成果,让他们在体验成功中收获阅读的乐趣和兴趣,成为激励他们不断进行阅读的动力。学生将会从较为被动的阅读状态转化为积极主动的阅读,因为他们的精神深受鼓舞。重视学生阅读成果的展示,如每周一将学生的诗画作品进行筛选,筛选出的作品制作成美篇,通过班班通进行展示,还可以选出作品作为“封面”展示。获得展示的同学可获得小奖品,如被选为“封面”,则奖励翻倍。学生的阅读成果获得展示满足他们的自信心,也获得相应的物质奖励,这样精神和物质的双重激励将极大鼓舞学生的阅读兴趣。每天坚持打卡的称为“打卡之星”。形成周榜和月榜,以各种荣誉奖励来激励大家。北京阅读激励效果

阅读激励

少年儿童阶段,正是人生吸收精神营养的**佳时期,这一时期读什么书、怎样读书、形成什么样的读书习惯,可以说是影响人一生的发展——而且这是长大以后没有办法弥补的。在这样一个黄金时期,我们把人类文化的精品,把优**的文章精心选择之后推荐给孩子,引导他们阅读,这意味着学生从人生一起步就与精粹的文本对话,与杰出的人物、高尚的灵魂对话。一个从小吸收人类优**文化成长起来的人,将来定会是一个人文底蕴宽厚、基础牢固、素养全**的人。让孩子从小学会自主阅读,让阅读成为孩子的一种习惯,总之,课外阅读应该更多地激发学生的上进心,使他们产生主动阅读的内驱力,逐步养成主动阅读的习惯:更多地激励思考,唤起气尊严感.成就感;更多地引导学生关注行为方式的变化,促进自我发展。四川阅读激励案例以“悦读卡”“悦读币”“悦读章”等形式拓宽激励的路径。

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用环境激励学生——古人云“居必择乡,游必就士。”“近朱者赤,近墨者黑。”……环境对人的成长至关重要。良好的阅读环境所营造出来的力量是无穷的,它将起到“润物细无声”的效果。学校要整体建设课外阅读激励机制,首先应当营造起到作用。比如在楼梯口、争流亭设置书架来摆放大量课外书籍供学生阅读,当然图书馆也有大量的书籍。学生仿佛置身于书海,受到极大的激励。在楼梯边的墙上、在宣传栏上也有名人勉励学生的寄语,激励着读者发奋阅读。学生是阅读的主体,只有让学生真正参与到环境文化的创设中才能够真正产生良好的效果。特别注重鼓励学生将“阅读文化”融入班级文化环境建设中。如建好班级图书角。通过学校借书和学生供书两个渠道充实图书角。还有“书香号列车”专栏,学生将自己阅读后制作的阅读手抄报放置于“书香号列车”中,与全班分享自己的阅读心得。这样的阅读环境创设为建设课外阅读激励机制提供文化环境的保障。

阅读能促进学生的智力发展和品德形成,是构建**素养的重要途径。现阶段,随着知识经济的到来,世界各国对信息获取能力日益重视,高效阅读是人们获取信息的必备能力。小学课外阅读激励机制的探索,是立足于学校、延伸至家庭的一项重要工作,学校和教师应在激励机制的建立和推行下,鼓励学生多读书、读好书、乐读书、勤读书,不断提升学生的阅读能力。那应该如何来实现呢?主要可以从两个方面入手,课外阅读中环境激励和课外阅读活动的激励。评价过程是一个不断激励学生阅读的过程,让学生的课外阅读过程始终处于“悦读”的状态。

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借阅权限奖励 对于阅读量大的读者而言,图书馆原有的借阅权限并不能满足其阅读的需求。因此,图书馆可以提高这部分读者的借阅权限,对借阅时长、预约数等限制做出调整,让他们可以充分地利用图书馆的资源。特别是对于有科研需求的读者而言,一个科研项目往往需要阅读大量的图书,而且还需要对图书进行长期系统的阅读和比较分析。因此,图书馆可以为这类群体提供借阅权限升级、自习室座位预定、图书预约等业务,学生只需要在微信小程序中的“校阅通”操作就可以轻松预定自习室的座位,图书预约,在上海某个私立学校已经可以轻松享受到这些服务了。“阅读存折”,每阅读一分钟即可积累一个金币,集满不同额度金币能兑换相应的礼品。北京阅读激励效果

从“阅读”走向“悦读”,通过环境激励、活动激励、评价激励、疏导激励等一系列的措施。北京阅读激励效果

营造良好的读书氛围是激励阅读的一个好的开端。良好的氛围能够对人起到潜移默化的影响,读书也一样。读书也需要氛围。这些年来,很多学校都非常注重书香校园建设。建设书香校园,不但是要求学生读书,教师阅读也是其中一项重要内容。实事求是地说,如果老师不喜欢阅读,只是一味地要求学生读书,学生的阅读习惯很难形成,也很难建成真正意义上的书香校园。良好读书氛围的营造,一方面是物质层面的,营造良好的阅读环境,包括校园环境围绕阅读精心设计,把学校建成一个图书馆;也包括加大对学校图书室和教师书吧的建设,不断增加书目,让老师有书可读。另一个方面是精神层面的,学校既然重视阅读,就要在不同的场合给老师强调阅读的重要性,与老师达成共识。阅读需要榜样带头,这个榜样,可以是班子成员,也可以是很好的教师。要求老师爱读书,班子应该首先带头。这样学有榜样,长此以往,就会形成良好的阅读氛围,影响带动更多的老师加入读书队伍。北京阅读激励效果