哪些人群适合学自动化技术？实现职业突破龙丰培训助力上岗

来源：发布时间：2025-10-21

	随着工业 4.0 进程加快，自动化技术在制造业、智能制造等领域的应用愈发广，相关人才需求持续攀升。值得关注的是，自动化技术已不再局限于专业技术人才学习，而是成为多类人群实现职业升级或转型的 “新赛道”，越来越多不同背景的人通过系统学习，成功进入自动化行业并实现上岗就业。 

	想转行的职场人是学习自动化技术的重要群体之一。不少职场人因原行业天花板低、薪资增长慢陷入迷茫，而自动化行业 “低门槛、高回报” 的特点，成为他们转型的推荐。来自东莞的王先生曾是传统制造业普工，受限于重复劳动与微薄薪资，选择报名龙丰自动化培训的零基础到精通的系统课程。从 PLC编程到工业机器人实操，在 “手把手指导 + 项目实战” 的模式下，他只用 3 个多月就掌握重要技能，通过龙丰就业指导对接，成功入职当地智能制造企业，成为自动化工程师，薪资较之前翻倍。 

	刚毕业的应届生也借助自动化技术避开 “就业难” 困境。应届生普遍面临 “无经验、难竞争” 问题，而自动化行业对实操能力的重视，为他们提供了突破口。应届毕业生李同学跨专业学习，报名龙丰自动化培训的 “理论 + 实操 + 企业实习” 课程，在 7 大线下校区的实训设备上积累实战经验，还通过龙丰定期举办的企业招聘活动，绕过 “经验门槛”，直接入职深圳某设备公司担任电气工程师，实现毕业即上岗。 

	传统技工通过学习自动化技术实现技能升级，避免 “被淘汰” 风险。随着工业自动化普及，单掌握单一操作技能的技工面临岗位替代危机。重庆的刘师傅原本从事机床操作，为提升竞争力报名龙丰 “技能升级定制课程”，结合自身基础学习 PLC 编程与自动化设备调试，利用龙丰线上平台灵活补充知识，线下校区就近实操练习，单 3个月就转型为设备调试工程师，不仅保住岗位，还晋升为技术组长，薪资大幅提升。 

	创业者与个体户也通过自动化技术拓展业务边界。从事机械维修的张先生，因无法承接智能产线维修业务，业务范围受限。在龙丰自动化培训学习后，他掌握工业机器人维修技术，还获得龙丰提供的行业案例与合作资源，业务从普通维修延伸到自动化设备开发，客户群体扩大，收1益明显增长。 

	龙丰自动化培训针对不同人群需求，打造定制化课程体系与完善就业服务，7 大线下校区覆盖全国重要工业城市，线上平台补充学习资源，助力想转行的职场人、应届生、传统技工、创业者等多类人群掌握自动化技术，顺利上岗。未来，龙丰将持续深耕自动化培训领域，推动更多人进入自动化行业，为行业发展注入人才动力。 

龙丰自动化培训

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