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在合作交流方面，深鸿盛积极拓展合作版图。2022 年 8 月 31 日，深鸿盛与世强先进（深圳）科技股份有限公司签署合作协议，授权世强先进代理其旗下中低压功率 MOS、高压功率 MOS 、超结 MOS、肖特基二极管等全线产品，借助世强先进近 30 年的分销经验与线上 + 线下相结合的销售网络，进一步开拓市场。此外，深鸿盛还与小米、美的、九阳、华帝、公牛等诸多行业企业建立了稳定的合作关系，为这些企业提供高质量的半导体功率器件，满足其生产需求，通过合作实现互利共赢。同时，深鸿盛积极参与行业展会，如 2024 慕尼黑上海电子展，展示公司产品和技术，加强与行业内其他企业的交流与合作，提升公司的品牌度和行业影响力。​深鸿盛，拥有专业的售后服务团队，随时为客户排忧解难。SFF50N06纯国产

展望未来，深鸿盛有着清晰的规划。一方面，公司将持续加大研发投入，深入研究第三代半导体技术，如进一步优化碳化硅 MOS 产品性能，拓展其在新能源汽车、AI-Power 等领域的应用。另一方面，深鸿盛将借助数字化手段，提升企业创新效率和研发实力，通过平台数字化研发体系，实现研发项目的统筹管理、在线协同，对接产学研合作。在市场拓展方面，深鸿盛将继续开拓国内外市场，加强与更多行业企业的合作，提升全球市场份额和品牌度。同时，深鸿盛将紧跟市场需求，不断推出新产品，解决业界不断更新的设计和生产新需求，努力成为功率半导体器件行业受到尊敬的品牌，为推动半导体行业发展贡献更大力量。SFN0250T2纯国产深鸿盛，严格把控质量，每一款产品都经过多道检测工序，品质无忧。

深鸿盛在员工激励模式上大胆创新，除了传统的薪酬福利体系外，还推出了 “创新积分制” 和 “项目跟投计划”。“创新积分制” 鼓励员工提出创新性的技术方案和管理建议，根据积分高低给予相应的奖励和晋升机会，极大地激发了员工的创新积极性。“项目跟投计划” 则让员工能够参与到公司重点项目的投资中，分享项目成功带来的收益，增强员工的主人翁意识和责任感。此外，深鸿盛还设立了员工成长基金，支持员工参加各类培训和进修课程，帮助员工提升个人能力。这些创新的激励模式，有效提升了员工的工作热情和忠诚度，为企业发展注入强大动力。​

为提升深鸿盛产品在市场中的品牌形象，亿华智能策划了一系列品牌营销活动。制作精美的宣传视频，在行业展会、线上平台以及社交媒体投放，生动展示深鸿盛半导体功率器件的研发实力、生产工艺与应用场景。同时，邀请行业、意见对深鸿盛产品进行评测与推荐，借助他们的影响力扩大品牌传播范围。在一次行业展会上，亿华智能为深鸿盛打造的沉浸式的展位，吸引了超过5000人次的参观，展会后深鸿盛产品的品牌度提升20%，市场关注度的提高。深鸿盛，在农业现代化进程中，用产品助力智慧农业发展。

深鸿盛始终将企业文化建设作为企业发展的重要组成部分，以 “创新驱动未来，科技发展” 为价值观，构建起独特的企业文化体系。在公司内部，倡导开放、协作、共享的工作氛围，鼓励员工积极创新，勇于提出新想法、新思路。定期组织技术研讨会、头脑风暴会，让员工在交流碰撞中激发创新灵感。同时，深鸿盛注重文化传承，通过新老员工 “传帮带” 制度，将企业多年积累的技术经验和创新精神传递给每一位新成员。这种企业文化不仅增强了员工的归属感和凝聚力，还为企业的持续发展注入源源不断的动力，使得深鸿盛在激烈的市场竞争中始终保持昂扬向上的发展态势。​深鸿盛，通过技术优化，有效降低产品能耗，节能环保。SFN3009T原厂原装

深鸿盛，以市场需求为导向，快速响应客户个性化需求。SFF50N06纯国产

在市场应用上，深鸿盛的产品可谓遍地开花。在消费电子领域，其产品应用于手机 PD 快充，为消费者带来快速充电的便捷体验。在工业控制方面，深鸿盛的半导体功率器件可用于电机驱动，控制电机的运转，提高工业生产效率。新能源 BMS 领域，深鸿盛的产品对电池进行有效管理，保障新能源设备的稳定运行。在通信电源领域，其产品确保通信设备的稳定供电，为信息传递提供坚实基础。在光伏逆变器中，深鸿盛的器件能高效实现直流电到交流电的转换，提高光伏发电的利用率。充电桩设备里，深鸿盛的产品助力快速充电，推动新能源汽车产业发展。LED 照明领域，深鸿盛的相关产品为照明设备提供稳定的驱动，提升照明质量。电动车控制器中，深鸿盛的产品确保电动车行驶的稳定性和安全性。​SFF50N06纯国产